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IT Business Sales Manager

Itergy International Inc. - Montréal

C'est un Temps-Plein job à Montréal, QC publiée le novembre 14, 2018.

Itergy offre une opportunité de gestion intéressante pour le développement de nouvelles entreprises autour de nos services gérés globaux. Le nouveau responsable, qui dépendra du président, sera responsable de l’augmentation de la quantité et de la qualité de notre équipe de responsables du développement des affaires. Les territoires couverts incluent les bureaux actuels à Montréal, à Toronto et au Royaume-Uni. Ce poste requiert une personne travaillant en étroite collaboration avec les responsables du marketing et des produits pour concevoir, commercialiser et vendre des services de conseil en transformation cloud et numérique et des offres de services gérés.

Fonctions:

  • Responsable du recrutement, de la sélection, de l’orientation, de la formation, de l’attribution, de la planification, de l’encadrement, du conseil et de la discipline des employés dans l’équipe des ventes; communiquer les attentes du travail; planifier, surveiller, évaluer et examiner les contributions à l’emploi ; faire respecter les politiques et les procédures.
  • S’assurer que le quota d’équipe est atteint ou de préférence dépassé.
  • Atteindre les objectifs opérationnels des ventes en apportant des informations et des recommandations sur le marketing et les ventes aux plans et aux examens stratégiques. préparer et compléter des plans d’action; résoudre les problèmes; mettre en œuvre le changement.
  • Atteindre les objectifs financiers des ventes en prévoyant les besoins; préparer un budget annuel; dépenses de calendrier; analyser les variances; initier des actions correctives.
  • Collaborer avec le marketing en planifiant, développant, mettant en œuvre et évaluant des programmes de publicité, de marchandisage et de promotion commerciale; élaborer des plans d’action pour les ventes sur le terrain.
  • Identifier les opportunités en identifiant les besoins des consommateurs; définir le marché, la part des concurrents et les forces et faiblesses des concurrents; prévision des activités prévues; établir des parts de marché ciblées.
  • Collaborer avec le marketing pour améliorer la commercialisation et la rentabilité des produits en recherchant, en identifiant et en exploitant les opportunités du marché; amélioration de l’emballage du produit; coordonner le développement de nouveaux produits.
  • Entretenir les relations avec les grands comptes en effectuant des visites périodiques; explorer des besoins spécifiques; anticiper de nouvelles opportunités.
  • Fournir des informations en collectant, analysant et résumant des données et des tendances.
  • Mettre à jour les connaissances professionnelles en participant à des opportunités de formation; lire des publications professionnelles; maintenir des réseaux personnels; participer à des organisations professionnelles.
  • Accomplir la mission de l’organisation en complétant les résultats correspondants au besoin.

Compétences et qualifications:

  • Un diplôme universitaire en études commerciales ou dans un domaine connexe est exigé.
  • Une expérience préalable de la supervision ou de la gestion dans la vente de nouvelles entreprises et dans le secteur informatique est nécessaire.
  • Expérience dans l’élaboration de stratégies de vente.
  • Preuve du succès des ventes précédentes.
  • Réseau fort de connexions dans l’entreprise.
  • Aptitudes en matière de planification stratégique, de résolution de problèmes et d’analyse pour interpréter les informations relatives aux performances des ventes et aux tendances du marché.
  • Compétences en leadership.
  • Excellentes aptitudes de communication.
  • Compétences en gestion des ressources humaines.
  • Compétences en gestion financière.
  • Bonnes compétences en gestion du temps.

Vous pouvez aussi postuler sur:https://itergy.bamboohr.co.uk/jobs/view.php?id=25

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 6-9 années

Offre

Salaire: N/D